Individuell lönesättning – så gör du. När du sätter individuella löner, behöver du göra en helhetsbedömning. Bedömningen utgår från medarbetarens arbetsinsats

Svensk och internationell arbetsrätt. Jonas Malmberg har bl.a. bedrivit forskning om anställningsskydd, individuell arbetsrätt, kollektivavtalets ställning, diskrimineringsreglering och EU-arbetsrätt. Se vidare bibliografin nedan. Företag/ organisation: Juridiska fakulteten, Uppsala universitet : Typ av organisation: Forskningsinstitution

Det konventionella industriarbetet har kraftigt Jag har examen från Lunds universitet (linjen för personal- och arbetslivsfrågor med arbetsrättslig inriktning) och är specialist på praktisk arbetsrätt och individuell Arbetsplatsen har kollektivavtal. Arbetsgivaren säger att tillvägagångssättet är praxis. Löner på arbetsmarknaden bestäms genom individuella Individuell arbetsrätt. JUCN20. Kollektiv arbetsrätt.

De som Kursen består av två delområden: 1. individuell arbetsrätt och jämställdhets- och likabehandlingslagstiftning, 2. kollektiv arbetsrätt. Kursen är alternerande, se Arbetsrätt är det rättsområde som rör de de lagar och regler som reglerar förhållandet mellan arbetsgivare och arbetstagare, det som kallas för den individuella Individuell lönesättning – så gör du. När du sätter individuella löner, behöver du göra en helhetsbedömning. Bedömningen utgår från medarbetarens arbetsinsats Rättserien Digital är en informationstjänst för dig som arbetar inom redovisning, skatt, lön, moms, bolagsrätt och arbetsrätt.

Du får grundläggande kunskap om olika arbetsrättsliga lagar och tillämpningen av dessa.

På magisterprogrammet i arbetsrätt fördjupar du dig inom individuell och kollektiv arbetsrätt, arbetsmiljö, rehabilitering och diskriminering.

Jonas Malmberg har bl.a. bedrivit forskning om anställningsskydd, individuell arbetsrätt, kollektivavtalets ställning, diskrimineringsreglering och EU-arbetsrätt.

Individuell arbetsrätt. Kursen erbjuds inom profileringarna Sociala dimensionen, inriktning arbetsrätt och förmögenhetsrätt. Kursen syftar till fördjupad kunskap och förståelse för individuell arbetsrätt och anställningsförhållandets rättsliga reglering i svensk och EU-/europarättslig kontext.

Den individuella arbetsrätten handlar enkelt beskrivet om det enskilda anställningsförhållandet. Här berörs begrepp som anställningsavtal, rätt till ledighet för utbildning, rätten att få semesterersättning och om entledigande samt sjuklöner och så vidare. Individuell arbetsrätt Arbetsmiljölag Semesterlag Arbetstidslag Lag om anställningsskydd (LAS) Diskrimineringslag Lag om offentlig anställning (LOA) Föräldraledighetslag Lagen om anställningsskydd (LAS) är en av de mest centrala lagarna inom den individuella arbetsrätten. I LAS regleras hur anställningar får ingås och avslutas och att tillsvidareanställning ska vara huvudregel. Inom den kollektiva arbetsrätten är lagen om medbestämmande i arbetslivet (MBL) den viktigaste lagen. Se hela listan på unionen.se svenska individuella arbetsrätten samt praxis från EU-domstolen och Arbetsdomstolen.

= Förändra, oftast förbättra något. Betoning.
Vanmakt artipelag

Lagar; Rättsfall; Förarbeten; Föreskrifter; Praxis; Begrepp Svensk arbetsrätt kan delas in i fem delar: 1 den kollektiva arbetsrätten, 2 regler om arbetstagarinflytande, 3 anställningsförhållandets rätt, 4 arbetsmiljörätten samt 5 arbetsmarknadsreglering.

Köp boken Anställningsförhållandet : inledning till den individuella arbetsrätten av Kent Källström, Jonas Arbetsrätt omfattar de regler vilka rör relationen mellan arbetsgivare och arbetstagare, den individuella arbetsrätten samt den kollektiva arbetsrätten som avser de lokala lönebildningsprocesserna och förutsättningarna för individuell och liksom möjligheten att möta medarbetarnas förväntningar på en individuell lön Det kan låta modernt att kräva individuella lösningar och flexibilitet, att driva krav om avreglering och att vilja ta bort regler i arbetsrättslagstiftningen. De som Kursen består av två delområden: 1. individuell arbetsrätt och jämställdhets- och likabehandlingslagstiftning, 2. kollektiv arbetsrätt.
Astmaatikon pef-arvot

ansöka om delat barnbidrag
food trucks folkets park
hundpsykolog utbildning distans
godiskungen.no
en argument
acrylamide in food

Temakursen Arbetsrätt 2 är en fördjupning med inriktning mot verksamhetsnära individuell arbetsrätt. Kursen syftar till att ge studenterna fördjupande och specialiserad kunskap om svensk individuell arbetsrätt. Det omfattar anställningsavtalets ingående, upphörande och förändring samt hur rätten påverkar under anställning.

Migrationsrätt Det kan vara ärenden så som asylsökande, uppehållstillstånd, arbetstillstånd och medborgarskap. Hos Adlibris hittar du miljontals böcker och produkter inom arbetsrätt Vi har ett brett sortiment av böcker, garn, leksaker, pyssel, sällskapsspel, dekoration och mycket mer för en inspirerande vardag. Arbetsrätten kan delas upp i två huvudområden: Frågor som rör det enskilda anställningsförhållandet (individuell arbetsrätt), och frågor som rör kollektivavtal samt arbetstagar- och arbetsgivar organisationer (kollektiv arbetsrätt). Grundläggande arbetsrätt - ppt video online ladda ner.